Fion在當助理時期就加入了次方髮藝總店，也就是現在Rainbow Hair 1店的前身。當初選擇Rainbow Hair 1店的原因，他笑說就只是在雜誌上看到整間店的風格很不錯，設計師團隊也感覺很有型、有自信，現在回想起來Fion表示自己非常的幸運，碰到了一家好的沙龍環境，接受到扎實的技術教育，因此有了穩定的基礎。

升上設計師後，大家在進修方面都必須靠自己。因為擁有要求完美的個性，Fion總是會先為自己設下目標，並且針對自己不足的部分透過接受相關課程、多聽多看，不斷的精進自己。同時，Fion非常感謝Rainbow hair 1店所建立的互相交流制度，這讓他在觀念與思考上也提升了很多。

因為對於設計師的自我成長相當重視，Rainbow Hair 1店一直致力於內部的交流，要讓整個團隊一同成長。接受這樣教育的Fion認為，設計師一般都比較偏向個體，若要一家店變得更團結，團體間的活動是能增添大家向心力的好方法。

同時身兼經營者與設計師的Hill表示，Rainbow Hair 1店團隊的每個人本身都具有一定的水平，但所學的門派或是所用元素都不見得一樣，因此透過探討課程，大家能夠發現更多不同的方式與不同元素，在技術與創意方面絕對都能因此提升到更高的層次。

除了一般基本的規矩，Rainbow Hair 1店多了一分人情味。Rainbow Hair 1店相當鼓勵設計師們出國多看、多接觸不同的事物，而放假的時間也不會扣薪水或扣假期，唯一的要求就是與大家「分享」。

被問到提升業績的方法，Fion不經思索的說「就是用心」。早期剛升上設計師時，Fion已擁有不錯的技術與口條，但業績就是無法做起來，中途猜想是否是受到環境影響的關係因此也有轉換到別家沙龍工作，但卻發現客人數量變得更少。慢慢的，她發現其實自己心理狀態擁有最大的影響力，唯有不斷自我調整、檢視自己是否用心、是否積極才是真正能夠讓自己提升的唯一方法。

本身喜歡多變造型的Fion，希望能讓所有客人每次前來消費也都能夠帶走不同的造型，同時，在服務過程中盡心與他們溝通、給予他們專業的建議。此外，因為現在大部分的消費者都從網路上找尋好的沙龍店家，Fion也因此花了更多心血在網路行銷這部分，每個禮拜都會分享現在最流行的髮型以及客人變身後的樣貌，因而累積了許多忠實的顧客。